近日，憑借專業全面的人才實力以及輻射全國、快速響應企業需求的業務統籌能力，博為峰成功簽約某金融服務公司人力外包項目，并按照客戶的實際需求和專業技能要求，快速組建專業團隊，為其提供多方面的技術支持。

科技服務金融，科技創新金融

客戶是一家以科技為驅動的金融服務公司，多年來專注于信用卡業務系統離場式托管外包以及消費金融業務離場式外包服務等領域。

長期以來，客戶一直通過建設云計算中心和電子金融服務平臺，為金融機構和企業提供專業化、針對性的金融科技服務，致力成為云計算及金融云服務領域的國內標桿企業。

欲尋求突破與發展 人才成為重要制約因素

為了更好應對銀行卡系統的開發，鑒定系統的正確性、完整性、安全性和質量，客戶今年著手組建一只專業的測試團隊。

但由于銀行信用卡對口測試人才的稀缺，客戶很難在短時間內組建出一只專業能力強、業務能力夠硬的隊伍。

快速響應需求 博為峰為客戶持續助力

為了幫助客戶解決人才缺失的問題，博為峰與客戶積極溝通，充分了解客戶的需求，并在此前提下，在短時間內組建一支24人的專業能力突出、針對性強的人才團隊，為客戶長期提供JAVA開發、數據開發、前端開發、運維、測試等服務。

此次簽約，再一次驗證了博為峰的優質的人才生態以及技術實力，也正是長期積累的四大人才優勢，才讓博為峰能為每一位客戶精準匹配多層次的人才梯隊--

♦ 國內頂尖軟件技術專家30余名，能夠根據客戶和項目需求，匹配精準技術人才

♦ 超過300人專業的、穩定的服務隊伍，95%為本科及以上學歷

♦ 2年以上經驗的工程師占80％以上，近10%為8年以上資深行業/技術專家

♦ 國內主要一、二線城市設有分支服務機構，業務輻射全國

17年來，博為峰深耕于金融領域，成功幫助中國銀聯、交通銀行、平安銀行、中信銀行、南京銀行、澳門大豐銀行、江蘇農信、光大證券、海通證券、太平養老、萬達金融多家金融企業解決了IT系統快速驗收階段的人力波動性問題。

對于每一次取得的成果，博為峰都將本著以終為始的心態，始終堅持客戶第一、誠實守信的原則，腳踏實地為每一個企業客戶提供專業、優質的人力外包服務。